实习就业网（shsxjy.com）“同学，你相信光吗？如果公司要求你穿奥特曼服装上班，你接受吗？”“我们老板信风水，你生肖和公司犯冲，下一位！”“实习工资800/月，但能见到明星，你确定不考虑？”

在北京找实习，你永远猜不到下一场面试会遇到什么“魔幻现实”。作为混迹职场多年的“实习就业指导老炮”，我见过太多大学生被奇葩面试虐到怀疑人生。但今天要告诉你：奇葩面试不是终点，而是你筛选靠谱机会的起点！ ??

一、痛点场景——面试官不问专业，只问“你属猫还是属狗”？

案例1：某传媒公司面试，HR全程盘问星座、血型，最后补刀：“我们老板只招天蝎座，你星座不合，但可以留下当免费劳动力试试？”

案例2：某互联网公司群面，题目是“如果公司只剩一桶泡面，你怎么分配给CEO和实习生？”（答案：CEO吃面，你喝汤？）

解决方案：

反套路话术：

“您更看重候选人的星座还是能力？”（暗示对方不专业）

“这个问题和岗位需求有关联吗？如果需要，我可以现学星座知识。”（幽默化解尴尬）

用【实习就业网】避坑：

平台企业均通过“营业执照+岗位真实性”双审核，屏蔽奇葩公司！

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二、痛点场景——“画饼充饥”式实习，工资低到离谱

案例3：某MCN机构招“短视频实习生”，职责包括写剧本、拍摄、剪辑、运营，工资50元/天，还要求“自带设备”。

案例4：某“创业公司”面试官直言：“我们不招实习生，只招合伙人，但前3个月没工资，你能接受吗？”

解决方案：

谈薪话术：

“这个岗位的KPI是什么？达到目标后是否有涨薪或转正机会？”

“如果公司目前预算有限，是否可以提供资源支持（如培训、项目经历）？”

借助【实习就业网】谈判：

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【实习问答】——你踩过哪些面试坑？

Q1：面试官让我吐槽前公司/学校，该怎么回答？

A：避雷话术：“我更关注如何做好当前工作，过去经历已让我成长。”（暗示对方在试探底线）

实习就业网支招：在平台“面试模拟”专区练习高情商回答，HR导师1对1点评！

Q2：公司说“实习证明需要付费”，合法吗？

A：坚决说NO！ 实习证明是法定权益，收费即违法！

实习就业网保障：合作企业均承诺免费开具证明，违者下架处理！

预防为先——如何找到“不奇葩”的实习？

警惕“假大空”JD：

避雷关键词：“弹性工作制”（=随时加班）、“扁平化管理”（=没晋升通道）、“狼性文化”（=疯狂画饼）。

用【实习就业网】精准筛选：

按“薪资范围”“通勤时间”“岗位类型”过滤，支持“远程实习”“可转正”等标签。

平台每周更新《北京实习红黑榜》，黑名单企业一键拉黑！

结尾：实习不踩坑，从选对平台开始，“关注实习就业网，实习避坑不迷路！”

如果你也经历过“面试官问我能不能生二胎”“公司要求每天转发朋友圈KPI”等魔幻操作，欢迎在评论区吐槽！点赞过100，抽3人送【实习就业网】VIP会员，解锁企业内推名额！

互动话题：

#你遇到过最奇葩的面试问题是什么？# 留言区见！